Waarom niet elke ploegenpremie een ploegenpremie is: recente trends en ontwikkelingen inzake ploegen- en nachtarbeid vanuit fiscaal én arbeidsrechtelijk perspectief

Waarom niet elke ploegenpremie een ploegenpremie is: recente trends en ontwikkelingen inzake ploegen- en nachtarbeid vanuit fiscaal én arbeidsrechtelijk perspectief
december 13, 2022 12:30

Het voorbije jaar werden heel wat werkgevers geconfronteerd met fiscale controles op de toepassing van de vrijstelling van doorstorting van bedrijfsvoorheffing voor ploegen- of nachtarbeid. Dit, in combinatie met een aangescherpte fiscale wetgeving naar aanleiding van de mini-taxshift, geeft aanleiding tot specifieke arbeidsrechtelijke vragen die tot nu toe onderbelicht zijn gebleven. Denk aan de definitie van ploegen- en nachtarbeid en de organisatie ervan in de praktijk, de toekenning van sectorale premies, de verplichting tot opname van de arbeidsregeling en/of premies in arbeidsrechtelijke documenten, de toekenning van premies aan uitzendkrachten… Vraag is hoe het nieuwe fiscale kader te verzoenen is met de sociaalrechtelijke context?

Daan Buylaert, Kimberley De Plucker, Charlotte Meskens en Gauthier Vandenbossche van het kantoor Tiberghien Advocaten zullen samen met Emma Van Caenegem van het ALTIUS Employment Team een aantal ontwikkelingen omtrent ploegen- en nachtpremies toelichten. Zowel fiscale als arbeidsrechtelijke aandachtspunten komen daarbij aan bod. Tijdens het lunchseminarie zullen zij hun expertise en praktische ervaring delen aan de hand van een aantal concrete casussen.

Onder meer volgende topics zullen aan bod komen:

  • Zijn er verschillen tussen de arbeidsrechtelijke en de fiscale definitie van ploegen- en nachtarbeid?
  • Waar moet een onderneming rekening mee houden bij het uitwerken van uurroosters?
  • Is een onderneming steeds verplicht om een ploegenpremie toe te kennen bij ploegenarbeid?
  • Wat in het geval van nachtarbeid?
  • Moet een onderneming aan alle werknemers dezelfde premie toekennen?
  • Garandeert de toepassing van sectorale ploegen- en nachtpremies het voordeel van de vrijstelling?
  • Moet een onderneming de toekenning van een ploegen- en nachtpremie bevestigen in de arbeidsovereenkomst, het arbeidsreglement, een CAO…?
  • Hoe moet de onderneming een ploegen- en nachtpremie vermelden op een loonfiche?

Waar?
Tiberghien en ALTIUS (4de verdieping), Tour & Taxis, Havenlaan 86C, 1000 Brussel

Wanneer?
Dinsdag 13 december 2022.
Start om 12u30 tot 14u00.

Meer informatie
Dit evenement is gratis.  Lunch wordt voorzien.

Jouw spreker

  • Emma Van Caenegem

    Counsel